Dựa trên nhu cầu công việc, hiện chúng tôi đang tuyển dụng phó tổng giám đốc Khách sạn fb88 đăng nhập cả trong và ngoài tập đoàn Thông báo cụ thể như sau
1 Mục tiêu tuyển dụng
Những người trong và ngoài nhóm
2 Thông tin vị trí tuyển dụng
(1) Chức danh: Phó Tổng Giám đốc Khách sạn CTS
(2) Số lượng tân binh: 1
(3) Địa điểm làm việc: Bắc Kinh
(4) Trách nhiệm chính
1 Theo quyết định và triển khai của CTS Hotels, đẩy mạnh cải cách, phát triển kinh doanh trên địa bàn phụ trách và hiện thực hóa các mục tiêu kinh doanh
2 Chịu trách nhiệm điều phối việc thiết lập các thương hiệu và hệ thống khách sạn từ trung đến cao cấp, bao gồm xây dựng tiêu chuẩn thương hiệu, tối ưu hóa mô hình kinh doanh, xây dựng hệ thống vận hành, vv và thúc đẩy thực hiện
3 Chịu trách nhiệm điều phối việc mở rộng thị trường của các khách sạn liên quan và thúc đẩy sự phát triển quy mô lớn của các khách sạn
4 Hỗ trợ thành lập và phát triển đội ngũ quản lý và vận hành khách sạn chuyên nghiệp theo định hướng thị trường
5 Hoàn thành các nhiệm vụ khác do lãnh đạo giao
(5) Trình độ chuyên môn
1 Phẩm chất chính trị, tư tưởng tốt
2 Bằng cử nhân trở lên, quản lý, kinh tế và các chuyên ngành liên quan khác
3 Có phẩm chất chuyên môn xuất sắc, có kinh nghiệm làm việc trong một công ty quản lý rượu lớn và quen thuộc với việc mở rộng quy mô khách sạn, quản lý thương hiệu, vận hành, đầu tư, mua bán sáp nhập và các công việc liên quan khác
4 Có khả năng quản lý và điều hành doanh nghiệp vượt trội, hiểu biết về kinh doanh, quản lý giỏi, có nhận thức sâu sắc về thị trường, có kỹ năng lãnh đạo và điều phối tổ chức tốt và có khả năng thực thi tốt
5 Nhìn chung không quá 45 tuổi, có sức khỏe tốt, phẩm chất tâm lý tốt, có đạo đức nghề nghiệp và chuyên môn tốt
3 Các trường hợp đăng ký sẽ không được chấp nhận
(1) Những người đã phải chịu hình phạt hình sự
(2) Trong thời hạn ảnh hưởng được quy định bởi hình thức khiển trách, xử lý có tổ chức hoặc các biện pháp trừng phạt khác
(3) Bị điều tra vì nghi ngờ vi phạm kỷ luật, pháp luật hoặc bị cơ quan có thẩm quyền hoặc hiệp hội ngành nghề xử lý
(4) Có thỏa thuận không cạnh tranh với đơn vị ban đầu
(5) Có những trường hợp khác không phù hợp để đăng ký
4 Thủ tục đăng ký
(1) Thực hiện theo các thủ tục đăng ký cá nhân, đánh giá năng lực, đánh giá, kiểm tra viết, phỏng vấn, điều tra lý fb88 tivi và tuyển dụng
(2) Hạn chót đăng ký: ngày 3 tháng 4 năm 2024
(3) Phương thức đăng ký: Vui lòng tải xuống và điền vào "Mẫu đăng ký tuyển dụng mở của fb88 đăng nhập" (xem tệp đính kèm), dán ảnh điện tử màu 1 inch gần đây không đội mũ và gửi tài liệu đăng ký đến gbgl@ctgcn để đăng ký Tiêu đề email phải điền theo dạng “vị trí ứng tuyển + tên” Tài liệu đăng ký bao gồm "Mẫu đơn đăng ký tuyển dụng mở của fb88 đăng nhập" (tài liệu Word và bản sao quét của bản in có chữ ký), bản sao điện tử chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu của tôi, trình độ học vấn, bằng cấp, chứng chỉ trình độ nghề hoặc chứng chỉ trình độ chuyên môn kỹ thuật, chứng chỉ giải thưởng và các tài liệu hỗ trợ có liên quan khác Các đơn đăng ký không được điền theo yêu cầu hoặc gửi với tài liệu không đầy đủ sẽ không được chấp nhận
5 Yêu cầu kỷ luật
(1) Tuyệt đối giữ bí mật thông tin của người nộp đơn
(2) Người nộp đơn phải chịu trách nhiệm về tính xác thực của tài liệu được gửi Bất kỳ ai có hành vi gian lận sẽ bị loại khỏi công việc hoặc chấm dứt thỏa thuận liên quan sau khi xác minh và công ty có quyền theo đuổi các trách nhiệm liên quan
(3) Quá trình xem xét trình độ chuyên môn diễn ra trong toàn bộ quá trình lựa chọn Nếu bất kỳ phần nào của quy trình được phát hiện là không phù hợp với các điều kiện lựa chọn, trình độ chuyên môn của người nộp đơn sẽ bị loại
6 Thông tin liên hệ
(1) Email đăng ký và tư vấn: gbgl@ctgcn
(2) Số liên hệ: 00852-28533502 (Hồng Kông), 18126085565
Đính kèm: Mẫu đăng ký tuyển dụng công cộng của China Tourism Group
Đính kèm: Mẫu đăng ký tuyển dụng mở của Tập đoàn Du fb88 tivi Trung Quốcdocx
Phòng Nhân sự Công ty TNHH fb88 đăng nhập
